心情说说图片带字(你读过哪些可爱的沙雕句子)
心情说说图片带字,你读过哪些可爱的沙雕句子?
给你一些适合发朋友圈的沙雕句子
1.今晚月色可真好,想吃麦辣鸡腿堡

2.我的头这几天怎么跟机关枪似的,秃秃秃秃秃的
3.发财和发朋友圈,我总得发一个吧
4.有人问我为什么还不睡 我惊了 我是保安啊 我能睡吗 我睡了这个朋友圈的安全谁来管
5.不要总说国产东西不好用
就比如说人民币 我就觉得很好用 我一直都在用
6.我时常在想 我p图是不是太过分了 而且每张照片都不一样 后来我想通了 这一切都不足为奇 因为我是百变小樱
7.代喝奶茶,特别想喝奶茶又怕长胖的,炎热的夏天不愿意出门的,给我20,我替你喝奶茶,替你感受奶茶的味道
8.夏天的风我永远记得,清清楚楚的说要热死我
9.又拒绝了三个男生,我真是一个优秀的女孩,看着他们远去的身影,有点落寞,我只能默默的说声抱歉 ,你们这个楼盘、保险、理财产品我是真的买不起
10.在奔去夏天这趟列车上,没有女孩迟到,但有人超重
11.免费算命 只需要带上自拍一张 帮你测测未来的女朋友是不是我 非常准
12.推个卖假鞋的 我好朋友要过生日了
13.我早就和他说过了,不要他出来抛头露面赚钱养我。可他非不听,现在好了,有那么多妹子都冒充他女朋友,他现在每天都忙着哄我高兴,是吧李现?
14.上天给了我很多次变胖的机会我都成功抓住了
15.我是个讲信用的人 我说了要谈恋爱 那我就要天天说
16.我是一个很自律的人 既然说了要减肥 我就要天天说
17.我问他怎么不回我消息,他说感冒了怕传染给我,真的好贴心
18.接推广 88.8 好友不到五千 也就10个人 挂一整天 保底一人(我小号)
19.想你,想盗你的微信在这条下面评论我也想你
20.每天少吃一顿饭 时间一长就省下很大一笔钱 这笔钱就可以留在日后看胃病用
21.刚才看了一个心理测试,关于性格的,你们一般在家里是叫爸爸还是爸还是爹,评论看看你是什么性格。
22.大家好 我是月老 想要在七夕拥有一个对象吗 现在向我转帐50块钱 并备注上心上人的名字 我会让你知道 什么叫神仙都帮不了你
23.学跆拳道真的有用,上次我跟人打架,跳起来就是一个360回旋踢,结果踢空了,扭到腰,讹了他三万八
24.不是我爱熬夜 而是黑夜需要我这颗璀璨的星
25.请问现在5G可以办理了吗?想给你办一个,觉得你回消息的网速不行。
26.你们总是让我滚 但是 哪个明星没有几个黑粉呢?
27.刚才我翻一个女孩子的朋友圈 翻着翻着就爱上了 觉得她太可爱了 退出来准备看看是谁 一看 是我自己 不好意思
28.我们又不是很熟 你叫我美女就好了
29.刚刚不小心吃了个不知名的蘑菇 结果中毒了 叫我好菇毒
30.每天这个时候我都不敢发朋友圈 因为你们没吃早餐应该都挺饿的 突然看到我这么甜的小孩 我怕被人吃了
赵孟頫书法真的有那么好吗?
谢谢邀答。
赵孟頫是楷书四大家之一。作为宋末元初书法家,他的楷书与唐代三大家风格与笔法上都有很大的不同。唐代三家颜筋柳骨欧险,但都离不开方正严谨之风。而赵孟頫的楷书则较唐三家更活泼更洒脱,融入了行书的流畅与自由。所以他的楷书看起来很漂亮,笔法中有一种更舒畅的韵律,也容易受到广大书法爱好者喜欢。
但因为笔力不如唐三家那样严谨有则,所以不首选为临摹范例,而他的书写新风又会让习书者受到极大影响。我也比较欣赏赵孟頫的楷书,而且对他能继承发扬好前朝的优秀传统,觉得实在难能可贵。
所以习楷书,先以唐人楷书为范,掌握楷书的严谨与方正,再以赵孟頫为范,放飞自我,力尽洒脱,从而任意写出自己的楷体。
头条上那些晒收入的人?
你好,我是风湿免疫科乔方医生,四川省人民医院退休医师。从年前半个月稍微没那么忙时接触了头条,到过年期间遭遇疫情“赋闲在家”,便开始、并养成了在头条创作健康科普内容的习惯。到现在,做了8、9个月,算是做上路了,不管是粉丝、阅读量还是大家所关心的收入,都还是算有一点成绩吧(不过比起许多大V,这算不了什么)。
所以,对于许多想通过副业做头条增加收入、甚至是作为自己主业“暴富”的朋友,我还是非常愿意将我的一点经验分享给大家。
头条上晒收入是真的吗?乔主任收入水平如何真实高收入存在,作假高收入也存在
首先,头条创作者有收入是毫无疑问的;其次,收入平均每日几十到几百元在“资深创作者”中也是很常见的;而对于日收入过千、月入上万的创作者,这个也是不在少数。
当然,像其他答友提到的,某些博主为了吸引粉丝、显得自己人气旺、内容佳,或者有些培训机构(新媒体创作、股票推荐、考证培训)为了让犹豫不决的用户跟随大众选择,通过软件作假P出假收入的截图,来获得信任、提升用户购买收入。
乔主任头条收入如何?
肯定很多朋友关心,乔老师我通过获得的收入如何?这个问题其实,很多人不愿意谈论,乔老师其实不介意:
一方面,我做头条科普的初心还是科普大众、服务大众,让我的患者朋友在空闲时间可以了解更多相关专业知识,让风湿病友在手机上也能拥有获取专业知识的渠道;另一方面,我在头条上的收入相比我医生工作收入来说不高,相比于我每天花2-3个小时做内容、再让我助理花时间上传、管理来说,也不算高。所以,朋友们,千万不要说我炫富呀!接下来,我就详细说下我的收入。
到目前为止,总收入23580元,从6月份左右开始才有稳定收入,刚开始每天一二十块吧,到现在平均每天一百多的样子。最高的单天收入6000元,包括5000元的月度优质账号奖金,和1000元左右的阅读收入。
另外还有几篇青云文章、热点青云、问答青云的奖金,以前的青云文章收入是每月第一篇1000元,后来改成了300元/篇;热点青云、问答青云100元/篇。
另外还有个半途而废的专栏,有2位粉丝花了9.9买了,我却没创作出优质内容,也没法把这个钱退还给他,我也是内心很歉疚。
另外,头条上收入扣税比较高,具体比较复杂,大家都可以查到。乔老师目前23594元的扣完税下来应该不到20000元,算上我从开始做头条的到现在8个月时间,算下来月入2500元吧,大部分都补贴给我的助理了。
如何获得收入?如何获得高收入?
首先,头条上的收入,乔老师了解到的,主要有三类型:奖金类、流量类、付费专栏。
奖金类
想要获得头条官方的奖金,那你需要产出优质的内容,官方对于这个内容认可了,就会对你颁奖,不仅有奖金,还有流量奖励、徽章展示、证书等,比如青云类、优质账号、签约作者、头条创作活动等。
流量类
这个大家都理解,你的内容被人看见得越多,你内容后所附带的广告也就被人看见越多,广告商就会给你对应的广告费。不同形式(微头条、视频、文章、问答)、不同领域的阅读单价不一样,以乔老师的来讲,微头条阅读单价在1元/万次左右,文章在3-5元/千次,问答在2元/千次左右。
并且,乔老师通过与其他创作者交流发现,越权威、专业性越强的领域,单价会越高,门槛越低的领域单价会相对较低,比如医疗、金融、科学领域单价会比生活、情感领域高。
付费专栏
换个说法,专栏也可以接为付费网络课程,用户花钱买了你这个内容,可以学到技能、获得新东西。比如乔老师之前准备开的专栏《关节康复操》,风湿疾病患者通过照着做操,可以保持关节活动能力,避免病情恶化、甚至改善病情。三农领域可以开设养猪、养鸡、种庄稼相关专栏;设计师可以开设学设计、学画画的专栏。
(图为骨科医生杨主任付费专栏,光截图部分可见收入就约为5万)
要获得这三类收入,也都是有门槛的。
流量类收入门槛最低,以前是1000粉才会计算微头条收入,现在据说是100粉就开始有微头条阅读收入了。
而奖金类收入和文章、问答阅读收入,则需要开通原创权限,这个系统会根据你内容的情况自动开通,或满足条件后申请开通。
专栏门槛更高,通常要万粉才能开通。
如何收入从0到有,再提升?
乔老师的经验建议是:
1 确定领域
先想好自己能做哪个领域、擅长哪个领域,在哪个领域能源源不断地产出优质内容。因为你做的内容要专一(官方说法叫垂直),系统才能分析出你的潜在粉丝是谁,将你的内容推送给喜欢看这类型内容的潜在人群,你的粉丝和流量才能源源不断增长。
假如今天发养猪,明天发娱乐,后天发股票,那么原先靠养猪吸引来的粉丝会因为后面发的股票不对他胃口而脱粉,因为股票而被吸引的新用户也会因为你养猪、娱乐的内容而感觉你不专业。
2 持续输出
持续输出很重要,就像你上班,要每天打卡干活才有工资,做内容创作也是一样。刚开始时,可以发一些微头条,吸引一些粉丝;有几百粉了,可以发一些有深度、有干货的文章;等有一两千粉了,通常都能开通原创权限了,就可以重心放在文章、视频、问答了,收入也会跟着明显提升了。平常的小视频也可适当发,塑造个人风格。
另外,当你持续输出内容一段时间,头条官方通常会发送官方邀请,进行一个专业指导,帮助你更快进入状态,而且完成学习任务也会获得相应福利。
3 内容选择
头条官方最鼓励的内容,是原创、独立、带有信息增量的内容。简单的说,就是要带有个人明显观点,不重复,别人看了你的内容能够学到东西。如果你是追新的内容,如果你不是发的身边事(同城资讯),那你基本上不会成为第一波吃螃蟹的人;反而你更应该在你了解的领域(你本职工作领域就是不错的选择),发一些你的“经验之谈”。
比如乔老师的风湿免疫领域,大众认识都是:痛风患者酒不能喝、豆类不能吃。但是乔老师则表达新观点,痛风患者间歇期、无其他并发症可以适当喝,豆类、豆制品也是可以吃。乔老师这个观点,一方面是最新的(2020年1月发布)中华医学会内分泌学分会所发布《高尿酸血症与痛风诊疗指南(2019)》所赞成的,另一方面也是临床经验——越不让痛风干啥,他偏偏要偷着干啥,不如适当放宽一点条件,反而配合治疗。
这基本就是我对于头条收入的经验与建议,可能大方向可以参考,具体操作还是要去做了,才能摸着石头过河找出属于自己的成功经验。光到处看成功经验分享不去做,永远不会有结果。
祝各位创作者早日成功!
整理发布不易!如果您觉得看了有帮助,请帮忙点个关注或点个赞;如果您有不同的观点,也欢迎您在下方留言,大家共同探讨;也可以转给您身边需要的朋友;谢谢!
应该说哪些感谢的话语?
【叶伟说职场,助你成伟业】被领导欣赏、认可,并委以重任,想要表达感谢是应该的,但表达的方式有三种:一种是口头表达,第二种是行动表达,第三种是既有口头表达,又落实实战,实现完美感谢。
既有口头表达,又落实在行动上,做一个[知行合一]用结果说话的人,那就是最好的表达感谢的方式了。这会让领导感觉到,我没有看错人,从而内心更加欣喜,而给予你靠谱的印象,为日后你的再次发展与腾飞奠定扎实的基础。
首先,就职发言中表达感谢。新官上任,自然要面向公司全体人员安排会议,做就职发言。发言时可以就公司、公司领导及公司全体员工做一一的感谢,传递你谦卑的态度及想要干好这份工作的决心和信心,同时也是为了拉近和员工之间的距离。
此时你表达感谢的内容则为:感谢公司提供如此好的发展平台,让你可以为公司的发展尽一些绵薄之力;感谢公司领导信任,将此重任交付于你,你定将不负众望,带领好大家,顺利完成任务,不辜负领导厚望;同时更要感谢公司全体员工,是你们任劳任怨,坚守着这片热土,才让公司蓬勃发展。
其次,私下沟通交流中表达感谢。私下时可以就提拔你的这位领导,单独相约聚餐,一是做口头感谢。以诚挚之心,中肯之意表达对贵人知遇之恩的感谢;二是和领导沟通。就他对这个职位3~6个月的目标和要求做深度沟通,明了领导意图从而快速执行,有的放矢;三是对工作的规划及想法向领导汇报。让领导明了你的战略战术,从而给予支持和指点。
最后,用结果表达感谢。人已到岗,任务已下达,思想已统一,执行方案已宣导,接下来就是开干了。要快速转型思想,从干事的人向管理层转变;知人善任,发挥每一个员工的积极性和主观能动性;运用高情商领导力,和员工打成一片,以身作则,躬身入局,拿出结果,提振士气,向领导汇报,以不拘一格的干法赢得领导和公司全体员工的双赢。这样的落实到实际行动中的感谢才是最完美的感觉,也是不辜负信任最佳的感谢。
【总结】总之,被单位领导看中,欣赏并认可,且委以重任,是自己的实力表现,更是自己日后向更高层级发展的跳板,只有把这个职级做得更好,才能向下一个更高职级迈进。这个职级做的好坏程度决定了下一个职级的跳板高度。所以一定要把现有的职级做好,并且在口头表达、实践行动后,用实际结果获取领导的再次认可与青睐,从而获得更多机会。
作者叶伟,全国优秀讲师获得者,20年早起奋斗者,资深职场管理培训者。分享职场领域干货,欢迎关注点评转发赞!
有哪些推荐的书籍?
我来推荐我最近反复看且收获很大的五本书,在推荐之前,我先来简单说说我看书的一些方法!
我觉得学习得向四位老师学习:
1、理论的创造者:多看原著。
2、理论的传播:原著很多知识点不一定能理解,这时需要一些能把理论讲解得容易理解的知识传播者,可以买这类书结合来看。
3、理论的实践者:有不少理论者做企业失败的,我们也要看看那些企业家写的书看。
4、理论批判者:也要看看我们学习这些理论的反对者怎么说。
“人生也有涯,而知也无涯,以有涯随无涯,殆已。”所以可看可不看的书就不要浪费时间去看了,接下来我就讲讲最近读的对我醍醐灌顶的五本书!
1、《毛泽东选集》《毛泽东选集》是众多企业家非常追捧的一本书,如哇哈哈的宗庆后、脑白金的史玉柱、华为的任正非等等,他们都能从众获取力量或方法论。像《论持久战》、《实践论》、《矛盾论》文章讲得非常精彩。
其中《矛盾论》对我影响最大!
可以说这个理论是今年对我影响最大的一条理论,解决了困惑我大半年的一个问题。具体说说我了解到这个理论的背景:
我曾经写过一期风流人物王阳明,他的“心学”理论是从“龙场悟道”开始,人生从此步步高升。当时我从《矛盾论》中了解到矛盾法则,也解决我很多疑惑,我称之为“阁楼顿悟”!
当时是在暑假的时候,住在天津居民小区的阁楼(因为价格便宜点)。当时找到了一个收稿的公众号,联系上小编说自己暑假能长期提供稿子,你们就不要收其他的稿子了,咱们长期合作。打了情感牌、能力牌、“贿赂”牌、公益牌,统统被拒绝。(现在的阅读量由原来的两千多(好的达到三千多)到两三百,这个公众号基本没戏了)
当时他们的定位混乱,文章质量不咋地,做活动除了会搞点抽奖没其他特色了。但无论怎么说他总怕被老板骂,叫他推荐老板给我沟通也没有,一顿不顺后于是买了一套《毛泽东选集》看。
《毛泽东选集》一到,干旱的天津连续下了三天大暴雨,闭门不出在阁楼开始看这书。恰恰快看到《实践论》(下一篇就是《矛盾论》)就回家,当从家回来,白天去达沃斯做志愿者,晚上待在阁楼看的。我记得一个晚上把《实践论》、《矛盾论》一下子看完,那晚突然让我顿悟,解决了上半年一直在研究品牌的一个关键知识点的困惑,后来不断联系去想,解决的疑惑越多。
好了,不渲染背景氛围,我来讲讲这个理论吧!
矛盾法则即对立又统一法则,是唯物辩证法的最根本法则,也是思维的根本法则。毛主席就是一位运用矛盾法则的高手,在《毛泽东选集》中的很多文章,都是运用矛盾法则去分析事物的本质。
●唯物辩证法讲:事物发展的根本原因不在于事物的外部,而在于事物内部的矛盾性!
所以我在做毕业设计的时候,其他的同学都是从市场、环境去分析,只有我们组能先从人的角度,从老板本身的角度去分析,从创业者的能力、思维、欲望等情况去分析。老板做了15年的托管现在转型做教育,但做了接近一年才招了几个学生,为什么?
因为老板用作了15年托管的那套旧思维来做教育这种新的模式,所以没有解决“旧思维vs新模式”这对主要矛盾。
●毛主席说过,中国共产党的矛盾通过批评与自我批评来解决,所以我觉得一个人也是如此。
于是我自己通过批评与自我批评发现这个学期的焦虑的根本原因是:旧的价值观将要解体与新的价值观等待重构之间的矛盾。于是我就开始通过看风流人物,进行价值观的自我塑造。
●时时有矛盾,处处有矛盾,人本身就是一个矛盾体。人是一个社会动物,具有社会属性,也具有动物属性。动物属性与社会属性产生的矛盾促使人不断地发展。
人具有动物属性,决定了人的自私、贪婪、懒惰、好色、贪吃、愤怒等等,具有“魔鬼”的一面(如“七宗罪”),这是人类发展的原始动力。
人具有社会属性,决定了人的分享、利他、同理心、真诚、自律等等,具有“天使”的一面,这是人类文明发展的动力。
人就是在动物属性与社会属性的不断矛盾中,比如动物属性贪吃,但社会属性爱美,希望可以得到更多人的喜欢。贪吃就会容易胖,所以要减肥。所以“贪吃vs爱美”是对矛盾,这对矛盾的主要方面有时是贪吃,有时是爱美,所以产生暴饮暴食、健身等行为。但健身又涉及到“懒惰vs自律”这对矛盾,而健身的app、健身房等就是靠这对矛盾挣了你们的钱。
●比再如,公众号每隔一段时间火的文章,就是人性在矛盾斗争的结果。举个例子
《我们总要一个人沉默着努力》
《和优秀的人在一起,就真的越来越优秀》
《一个人为什么要兴趣广泛?这是我听过最好的答案》
《你不是时间不够,而是不够专注》
一段时间各个情感鸡汤公众号写了很多励志文章,举了很多人如何通过努力熬下来而成功。过一段时间肯定会来一波讲“不要用战术的勤奋来掩盖战略的懒惰”的相关文章。
可以说,在“阁楼顿悟”后,我在构建品牌的知识体系、在风流人物分析、在自我焦虑审视、在毕业设计等等,都用上了这个理论。
2、《中庸》这是中国本土广告华杉老师写的,因为他是商业上“超级符号”的提出者、也是企业实践者,更是传统文化的传播者,我还是比较喜欢他写的书。
“中庸”不是大家望文生义那样,把“中”理解成中间、折中;把“庸”理解成平庸。中庸也不是墙头草,而是指不偏不倚,恰到好处。比如黄金分割比例的物体往往更具有美感,但他们比值不是折中的0.5:1,而是恰到好处的0.618:1。(这是按自己的理解,不一定正确,但他能为我解决实际问题,成为一个解决问题的思维即可。)
比如: 杜月笙做事往往做到了“做事要刀切豆腐两面光”(杜月笙的名言),把两者的事情处理到一个很好的位置,让双方都满意;张居正在徐阶与严嵩斗争的时候,徐阶与高拱斗争的时候都能找到两者之间的一个平衡位置。
我们知道很多事情达到一定的量才会产生质变,很多人注意到如何抓住机遇促成质变,但有很多事情不需要发生质变,维持在一个平衡的系统即可,而这个平衡点的最佳位置就是“中庸”。
比如:一个企业发一张传单基本没用,只有传单的数量达到一定的阈值才能产生连锁反应。但达到连锁反应的宣传数量就应该唯其稳定,超过这个量就会引起消费者的讨厌憎恶;
一个草地养多了羊,可能就会形成土地荒漠化。由草地到荒漠就是产生了质变,这个质变我们不需要的。
也就是说,我们要注意让量变达到质变(进步的),也要防止量变达到质变(落后的),量变与质变这两点的最佳位置就是中庸之道。
其实很多人都没有中庸之道的思维!
1、选人才不要选最好的,而是选最合适的。
2、有些电子产品人们不断提升性能,但提升到消费者没有感知到提升的变化,那也是没有的,而应该提升到一个合适的点,这个合适的点就是中庸。
3、比如以我现在的能力进到哈弗读书不一定能发展最好,上课听不懂,把大学的主要时间都用在学习外语而已,其他可能也没有太大收获,可能还毕不了业。但在其他的地方可能有更多自由支配的时间来做自己喜欢的事,什么样的人放在什么样的环境,然后利用该环境的优势,避开该环境的劣势,不要整天抱怨,用中庸思维做事。
3、《品类战略》人人都说,我们由产品时代进入品牌时代,消费者十分注重品牌形象。所以很多企业应该建立品牌的知名度、美誉度、忠诚度,如奥美广告公司提出“品牌管家”理念。但这看得还不够本质,为什么?
比如消费者购买一瓶可口可乐是怎样的过程呢?
当我们确认购买一瓶饮料时,通常先考虑购买可乐还是纯净水、绿茶、果汁,一旦确定购买可乐,很有可能就会选择可口可乐。
我们是用品类来思考,用品牌来表达!
按照传统的品牌理论很难解释近年来发生的一些事情,比如:
柯达“精彩一刻”的品牌形象曾经被无数企业,品牌专家奉为经典。在过去几年里,柯达在不停地邀请各种广告公司和咨询公司来“改变柯达老化的品牌形象”。可事实上,这些工作没有多少实际意义,柯达品牌持续衰落下去。作为曾经强有力的品牌,柯达具有高度的知名度和经典形象,但是为什么柯达品牌陷入今天的困境?诺基亚的问题出现在哪里?是品牌形象吗?诺基亚拥有大量的代理商和咨询公司为其管理品牌形象,一直保持品牌的与时俱进,无论从知名度、美誉度还是忠诚度来看,诺基亚毫无问题。作为“国酒”的茅台,长期以来被认为是酿酒行业最有价值的品牌,在它的消费者群体中享有极高的品牌忠诚度,但是为什么茅台啤酒和茅台葡萄酒今日的处境如此尴尬?如果品牌决定着人们的购买行为,消费者真的爱品牌的话,为什么消费者不继续忠诚于柯达的数码相机、诺基亚的智能手机、茅台啤酒与茅台葡萄酒?
柯达后面也满足消费者需求,也顺应社会发展生产数码相机,但为什么如此大的品牌还是衰落下去?那是因为柯达代表的是胶卷这个品类,而不是代表数码相机这个品类,要在一个品类内,知名度、美誉度、忠诚度才能发挥他的作用。消费者对茅台的忠诚是:茅台=白酒酱香味的领导者!人们不是对茅台这个品牌的忠诚,而是对茅台代表酱香味的白酒品类忠诚。茅台啤酒、茅台葡萄酒不是酱香味的白酒,所以茅台这个品牌起的作用不大。品牌是表面的忠诚,品类才是本质的忠诚,当然前提是满足消费者某需求。就像人与人之间表面很好,但面对核心利益时可能会翻脸。诺基亚方面问题同样的道理!脑白金美誉度很低,但销量还是很好为什么?因为首先是品类的成功,把脑白金归类到礼品的品类中去,而不是单纯的保健品品类去。所以我们无论创办企业,做公众号,或者发展个人能力,都应该有“品类战略”思维去考虑问题,创建新品牌,占据某一类品类的第一,占据消费者心智。
4、《超级符号就是超级创意》这是本土广告大师华杉与华楠合作写的(上面那本《大学中庸》也是他写的),结合很多我们耳熟能详的案例进行解说。像杀毒软件360、厨邦酱油、西贝莜面村、郭敬明代言的珍视明、“小葵妈妈开课了”等等广告都是他策划的。他的风格很会制造反差,让人有种恍然大悟的感觉。
其中,“超级符号”这个思想对我影响最大!
这个概念理论主要在营销方面运用,那什么是超级符号呢?
超级符号主要是公共符号和文化符号,是人们本来就记得、熟悉、喜欢的符号;是蕴藏在人类文化里的“原力”,是隐藏在人类大脑深处的集体潜意识。
广告和品牌传播在理论上可纳入“宣传”的范畴,《不列颠百科全书》是这样定义的:宣传是一种借助符号(文字、手势、旗帜、音乐等等)以操纵他人信仰、态度或行为的系统活动。
如厨邦酱油的超级符号“绿格子”,借助绿格子自身“餐桌布、食物、食欲 ”的象征原力,将消费者对绿格子的好感移植到厨邦的品牌上。
餐桌布绿格子是什么?是全世界每个人都熟悉的,餐厅的符号,吃饭的符号。将这个符号嫁接到厨邦品牌,就是运用了全世界、全人类的集体潜意识,将餐桌布绿格子的符号原力,注入了厨邦品牌。人们买酱油可能不记得叫“厨邦”,但可能会说:记得买有绿格子那种!
如下面是厨邦新旧瓶包装对比:
再比如“鹅夫人”品牌的广告是“鹅鹅鹅,鹅夫人”,也就是利用超级符号,这个超级符号就是13亿人的人生第一首诗《咏鹅》,然后进行关联。不仅有亲切感,还容易记住。
5、《知行合一|王阳明》我买了一套度阴山的《知行合一王阳明》,还结合《传习录》一起看。但度阴山的一套书主要是第一本对我影响最大,其他的两本其实看《传习录》就行。
前面主要写王阳明的传奇故事,南赣剿匪成功、平定宁王、平定广西戡乱,创立心学;后面主要讲解王阳明的“心学”,王阳明的传奇就是靠心学获得的,虽然看起来唯心,但对我们绝对有很大的帮助,很有价值。
其中'“知行合一”对我影响很大,这已经很多人讲,我来简单讲一下另外一个对我深受启发的“事上练”这个概念。
我们一个人独处的时候可以做得很好,可一旦和人有了联系,人性的“魔鬼”一面不一定做得好了。我们的修炼不能空想,不能只在书上,而是到实践去体会,去学习。
毛主席说过:看书是学习,实践也是学习。马云说:可以少看书,但可以多看人。在社会接触各种人各类事当作学习。
很多人没有意识到一点,觉得看书,待在课堂上才是学习,觉得背书、报班才是学习,其实实践也是学习。如果心态调过来,你的很多实践就不会自动完成,就不会一点不去总结改进。
现在的孩子一旦玩,去操作一些事就觉得乱搞,父母就要喊孩子去看书学习。如果小孩从小就有一种意识,实践也是一种学习,学习如何与他人合作,学习如何从实践总结理论,学习如何具有同理心等等,那感觉就很不一样了。
这仅是我觉得的好书,请大家多维考量自己该不该读这些书!
